Исследование и синтез эффективных методов построения систем контроля и управления доступа, диплом по защите информации
Получите бесплатно демо-версию Демо-версия - дипломная работа, в котрой удалена часть текста, рисунков, таблиц.Посмотреть все услуги дипломной работы на электронную почту.
Введите адрес электронной почты и нажмите "Отправить"
Разработка ИС учета и обработки заявок пользователей на ТО и ремонт оргтехники (Help Desk), диплом по информатике10 680 ₽
Построение защищенного электронного документооборота в организации, диплом по защите информации9 000 ₽
Информационная система обслуживания заявок сотрудников строительной компании, диплом по информатике в экономике8 900 ₽
Разработка корпоративного мессенджера, дипломная работа по прикладной информатике в экономике10 680 ₽Описание
Важность проекта определена тем, что сегодня многие компании реализуют контроль за приходом и уходом персонала методами СКУД. Для определения сотрудника применяются разные вариации и механизмы.
Определение объекта – процесс распознавания субъекта или объекта по присущему ему или присвоенному ему признаку. Само определение понимается как присвоение субъектам и объектам доступа некого ID или сравнение этого ID с перечнем присвоенных ID.
Считыватели по методике распознавания делятся на:
•Ручной ввод – реализуется при помощи клавиш, переключателей или других подобных элементов;
•Контактный ввод - реализуется в процессе электрического или другого контакта между считывателей и определителем;
•Бесконтактный ввод – процесс понимания кода выполняется при поднесении определителя на заданное расстояние от считывателя;
•Совокупный ввод.
Сегодня также применяются биометрические способы идентификации, к примеру:
•Сканер отпечатков пальцев;
•Сканер лица;
•Сканер формы кисти руки
•Сканер голосовых параметров;
•Сканер подписи;
•Сканер радужной оболочки и сетчатки глаза;
•Сканер фрагментов генетического кода.
Из описанных выше методов идентификация по лицу из-за некоторых нюансов становится одним из самых актуальных способов из-за доступности удаленной идентификации. Но нельзя забывать про ряд проблем, которые так или иначе не дают полностью реализовать этот способ.
Предметом исследования является процесс биометрического распознавания человека и его применение в системах контроля и управления доступом. Объектом исследования является применение биометрических средств идентификации личности для обеспечения информационной безопасности предприятия.
Актуальность темы выбранной работы обосновывается использованием биометрических методов в системах управления и контроля доступом.
Целью выпускной квалификационной работы является применение биометрических средств идентификации личности для обеспечения информационной безопасности предприятия. Систему предполагается использовать для работы в системе безопасности компании.
Задачами работы являются:
- Анализ состояния системы защиты информации в банке;
- Выделение информационных активов, подлежащих защите, определение средств и методов защиты;
- Выбор СКУД и описаниеее структуры;
- Определение порядка внедрения выбранной СКУД.
В выпускной квалификационной работе для внедрения в коммерческом банке выбрана СКУД «BioSmart» с биометрическими технологиями идентификации пользователей. Это простая и в тоже время многофункциональная система позволяет быстро внедрить и использовать такие ее элементы, как сетевой контролер и считыватели карт.
В результате внедрения данной СКУД удалось достигнуть следующих целей:
- обеспечить контроль над перемещениями сотрудников компании на территории компании;
- обеспечить формирование отчетов по перемещениям сотрудников;
- автоматизировать пропускной режим в компании.
Кроме того, внедрение СКУД позволяет значительно снизить некоторые риски для защищаемой в компании информации.
Также важным критерием эффективности внедрения автоматизированной системы учета является то, что в результате ее внедрения затраты рабочего времени линейных руководителей на учет и анализ нахождения сотрудников на рабочем месте должен сократиться.
Характеристики
Год | 2019 |
Огромное спасибо хочу сказать вашей компании, это просто отличный вариант для тех кому хочется быстрой обратной связи, написания ВКР под ключ, ответы на вопросы от комиссии и даже если хотите чтобы вам помогали в режиме онлайн при сдаче. Тогда вам точно нужно обратиться в эту компанию. Я честно говоря даже и не ожидал что мне так помогут. Если в процентном соотношении на работу я потратил времени 0.5% а ребята 1000%. Ребята с самого начала были ответственны, давали быстро обратную связь, отвечали на вопросы, скидывали все документы, работу научруководителю я даже в этом мало учавствовал. Ещё раз огромное вам спасибо, буду в дальнейшем обращаться только к вам и советовать только вас.
Спасибо за помощь! Заказывала диплом по цифровой экономике (Синергия) в самый разгар сессии. Менеджер помог сформулировать ТЗ, хотя я сама толком не знала, чего хочу. В итоге работа по внедрению ERP-системы на малом предприятии получилась структурированной и полезной. Защитила на «отлично». Очень благодарна за терпение и профессионализм!
Синергия, психология. Тема про тревожность у студентов-дистанционщиков. Очень переживала, так как тема деликатная. Но автор подошел профессионально: корректные методики, этичные выводы, хорошая стилистика. Уникальность изначально была 87%. Прислали раньше срока. На защите работу привели как пример хорошей структуры. Я рада!
Диплом по прикладной информатике для МТИ на тему анализа данных соцсетей. Сделали все качественно: парсинг, кластеризация, визуализация в Tableau. Особо хочу отметить доклад для защиты — он был написан так, что я сам глубоко вник в тему. Защита прошла гладко, поставили «отлично». Сервис на высоте, особенно для технических специальностей.
Заказывал для МИРЭА (прикладная информатика) диплом по разработке чат-бота с NLP. Сначала попался автор, который слабо разбирался в лингвистических процессорах. После моей жалобы оперативно заменили на другого специалиста. Второй сделал блестяще, с примерами кода на Python. Не сразу, но проблема была решена. Защитил на «хорошо». Вывод: если что-то не так — сразу заявляйте, реагируют адекватно.