Автоматизация управления персоналом в компании, дипломная работа по прикладной информатике
Получите бесплатно демо-версию Демо-версия - дипломная работа, в котрой удалена часть текста, рисунков, таблиц.Посмотреть все услуги дипломной работы на электронную почту.
Введите адрес электронной почты и нажмите "Отправить"
Разработка автоматизированной информационной системы учета успеваемости студентов колледжа8 208 ₽
Разработка методики выбора средств защиты платёжных карт, ВКР защита информации 11 400 ₽
Разработка сайта салона красоты с возможностью записи клиентов7 344 ₽
Защита персональных данных в медицинском учреждении, диплом по защите информации7 700 ₽Описание
Работа написана и сдана в 2018 году.
Суть автоматизации процессов производства и управления, как метода повышения эффективности труда, так или иначе остается актуальной в рабочей среде. Необходимость автоматизации контроля рабочей средой и ее составными частями отражена в задачах упрощения труда сотрудников, минимизацией роста его численности, которая связана с сокращением площадей и объема производства; трудностью производственных связей; внедрением сторонних функции управления. И важная роль тут лежит на задаче соответствия технической базы управления конкретной базе производства, для которого данная автоматизация ведется.
На текущем этапе автоматизации управления наиболее результативной считается автоматизация контролирующих функций в рамках ПК, который находится на рабочем месте каждого сотрудника. Подобные системы очень распространены сегодня в компаниях и называются АРМами. Подобный подход позволяет использовать систему людям, которые не имеют спец. знаний в сфере разработки, а также помогает обновлять саму систему по мере необходимости.
Вот уже несколько лет наиболее востребованной становится такая отрасль, как информационная индустрия, которая заключается в реализации технических средств, методик и технологий разработки новых знаний. Эта индустрия зависима от скорости развития ИТ.
В информационном обществе важная роль лежит на создании информационного продукта, а материальный продукт становится менее емким с точки зрения данных. Изменяется весь уклад жизни, корректируется система ценностей: растет значимость культурного досуга, повышается спрос на знания, человек сейчас должен иметь способность к умственному труду и творчеству.
По итогу возникли противоречия между доступными возможностями людей по восприятию и анализу огромного числа данных и уже имеющихся массивов хранящихся данных. Получилось большое число сторонних данных, где сложно ориентироваться и что-то искать. Для решения такой проблемы придумали ИС. И сегодня ИС – это особая часть любой КС – от сферы деятельности до всей компании.
За прошедшее время вырос уровень потребительских качеств СУБД: множество встроенных функций, адекватный интерфейс, возможность внедрения в используемое ПО, к примеру, в другие СУБД, сетевой доступ и т.д. Сама СУБД помогает объединять данные из разных источников (БД, отчёты, таблицы, документы) и позволяет оперативно найти требуемую информацию, представляя ее при помощи отчетов, таблиц и графиков.
И сейчас накопленный опыт создания БД, требуемых для управления производством, помогает сделать процесс разработки БД более результативным. Также создаются полноценные системы, которые помогают внедрить свои ПО или провести их настройку.
Цель проекта – создать ИС для управления персоналом ООО «НТЛ-Прибор», позволяющую автоматизировать процессы управления сотрудниками, а именно – процессы, протекающие в отделе кадров фирмы ООО «НТЛ-Прибор».
Основные задачи дипломного проекта:
Минимизация временных затрат при оформлении сотрудника;
Повышение удобства хранения данных;
Автоматизация системы поиска;
Автоматизация учета данных по отделам.
Созданный продукт поможет автоматизировать все имеющиеся процессы и повысить скорость реализации типовых задач сотрудников кадрового отдела.
В рамках подготовки работы применялись различные методики: прочтение научной литературы по теме исследования, изучение норм и правил, анализ и сравнение.
Характеристики
Файлы схем | да |
Год | 2018 |
Программа с исходниками | нет |
Спасибо за помощь! Заказывала диплом по цифровой экономике (Синергия) в самый разгар сессии. Менеджер помог сформулировать ТЗ, хотя я сама толком не знала, чего хочу. В итоге работа по внедрению ERP-системы на малом предприятии получилась структурированной и полезной. Защитила на «отлично». Очень благодарна за терпение и профессионализм!
Синергия, психология. Тема про тревожность у студентов-дистанционщиков. Очень переживала, так как тема деликатная. Но автор подошел профессионально: корректные методики, этичные выводы, хорошая стилистика. Уникальность изначально была 87%. Прислали раньше срока. На защите работу привели как пример хорошей структуры. Я рада!
Диплом по прикладной информатике для МТИ на тему анализа данных соцсетей. Сделали все качественно: парсинг, кластеризация, визуализация в Tableau. Особо хочу отметить доклад для защиты — он был написан так, что я сам глубоко вник в тему. Защита прошла гладко, поставили «отлично». Сервис на высоте, особенно для технических специальностей.
Заказывал для МИРЭА (прикладная информатика) диплом по разработке чат-бота с NLP. Сначала попался автор, который слабо разбирался в лингвистических процессорах. После моей жалобы оперативно заменили на другого специалиста. Второй сделал блестяще, с примерами кода на Python. Не сразу, но проблема была решена. Защитил на «хорошо». Вывод: если что-то не так — сразу заявляйте, реагируют адекватно.
Юриспруденция в Синергии, тема про защиту персональных данных в мессенджерах. Работа объемная, с анализом законодательства РФ и ЕС. Минус — в списке литературы были устаревшие источники (2018-2019 гг.). Пришлось самой искать свежие статьи и просить добавить. Исправили, но с небольшим недовольством. В итоге работа сильная, защитилась на «5». Но проверяйте актуальность источников.
