Разработка автоматизированной информационной системы управления персоналом
Получите бесплатно демо-версию Демо-версия - дипломная работа, в котрой удалена часть текста, рисунков, таблиц.Посмотреть все услуги дипломной работы на электронную почту.
Введите адрес электронной почты и нажмите "Отправить"
Разработка автоматизированной информационной системы учета успеваемости студентов колледжа8 208 ₽
Построение защищенного электронного документооборота в организации, диплом по защите информации9 000 ₽
Формализация бизнес-процессов компании в сфере ЖКХ (проектирование и разработка АИС для расчета стоимости коммунальных услуг и формирования квитанций на оплату), ВКР по информатике10 680 ₽
Разработка сайта для онлайн заказа и доставки еды6 480 ₽Описание
Работа подготовлена и защищена в 2023 году.
Практическая значимость темы заключается в том, что при использовании системы учета кадров увеличится скорость выполнения типовых операций по управлению персоналом.
Объектом исследования является компания, а предметом – процесс кадрового учета в ней.
Целью дипломного проектирования является разработка системы управления персоналом для ООО «Автосервис», которая позволит автоматизировать процессы, связанные с управлением персоналом, фактически, процессы, протекающие в отделе кадров компании ООО «Автосервис».
Задачи разрабатываемого программного продукта:
· уменьшение времени оформления сотрудника при приёме
· увеличение и удобство хранения информации
· автоматизация системы поиска
· автоматизация учёта персонала по отделам;
Разработанный программный продукт позволит автоматизировать протекающие процессы и ускорить выполнение типовых задач сотрудников отдела кадров.
В текстовой части работы четыре главы, в том числе анализ предметной области, проектирование информационной системы отдела кадров, физическое проектирование системы, описание структуры и процесса тестирования разработанной системы.
Пояснительная записка содержит также техническое задание на разработку, выполнена на 128 станицах с учетом двух приложений (Техническое задание и листинг программного кода).
Компьютеризированный кадровый учет - это четкое исполнение приказов об увольнении, переводе в штат временной безработной и восстановлении на работе. Программа дает возможность сформировать списки сотрудников по определенным критериям, формировать отчеты и так далее. Это приводит к тому, что документооборот будет занимать минимальное количество времени.
Характеристики
Год | 2023 |
Программа с исходниками | да |
Спасибо за помощь! Заказывала диплом по цифровой экономике (Синергия) в самый разгар сессии. Менеджер помог сформулировать ТЗ, хотя я сама толком не знала, чего хочу. В итоге работа по внедрению ERP-системы на малом предприятии получилась структурированной и полезной. Защитила на «отлично». Очень благодарна за терпение и профессионализм!
Синергия, психология. Тема про тревожность у студентов-дистанционщиков. Очень переживала, так как тема деликатная. Но автор подошел профессионально: корректные методики, этичные выводы, хорошая стилистика. Уникальность изначально была 87%. Прислали раньше срока. На защите работу привели как пример хорошей структуры. Я рада!
Диплом по прикладной информатике для МТИ на тему анализа данных соцсетей. Сделали все качественно: парсинг, кластеризация, визуализация в Tableau. Особо хочу отметить доклад для защиты — он был написан так, что я сам глубоко вник в тему. Защита прошла гладко, поставили «отлично». Сервис на высоте, особенно для технических специальностей.
Заказывал для МИРЭА (прикладная информатика) диплом по разработке чат-бота с NLP. Сначала попался автор, который слабо разбирался в лингвистических процессорах. После моей жалобы оперативно заменили на другого специалиста. Второй сделал блестяще, с примерами кода на Python. Не сразу, но проблема была решена. Защитил на «хорошо». Вывод: если что-то не так — сразу заявляйте, реагируют адекватно.
Юриспруденция в Синергии, тема про защиту персональных данных в мессенджерах. Работа объемная, с анализом законодательства РФ и ЕС. Минус — в списке литературы были устаревшие источники (2018-2019 гг.). Пришлось самой искать свежие статьи и просить добавить. Исправили, но с небольшим недовольством. В итоге работа сильная, защитилась на «5». Но проверяйте актуальность источников.
