Разработка информационной системы для кадрового учета и анализа кадровых операций, дипломная работа по прикладной информатике
Получите бесплатно демо-версию Демо-версия - дипломная работа, в котрой удалена часть текста, рисунков, таблиц.Посмотреть все услуги дипломной работы на электронную почту.
Введите адрес электронной почты и нажмите "Отправить"
Разработка сайта для онлайн заказа и доставки еды2 000 ₽
Разработка корпоративной вычислительной сети с использованием технологии VPN, диплом по сетям2 000 ₽
Разработка автоматизированной системы учета товаров малого предприятия2 000 ₽
Автоматизация приема заявок на ремонт и модернизацию персональных компьютеров2 000 ₽Описание
Работа написана и представлена в 2018 году.
ИТ рынок сегодня предлагает обширный выбор программных продуктов для решения важных проблем управления сотрудниками и улучшения бизнес-процессов на предприятиях разного уровня развития и направленности основной работы.
Автоматизированная система управления (АСУ) кадрами помогает учитывать работников, составлять и обнародовать приказы, отслеживать график отпусков, принимать разные аналитические данные и решать многие другие задачи. Программы контроля человеческими ресурсами позволяют не только результативно разделять трудовые ресурсы и контролировать деньги, но и становятся источником, где персонал может подчерпнуть сведения персонально и корпоративного плана.
Любое предприятие, независимо от его размера, имеет специалиста, который отвечает за работу с персоналом. В маленьких компаниях этим занимается руководитель или главный бухгалтер, а на больших предприятиях – целые отделы высококвалифицированных специалистов.
Работа с людьми – сложно и ответственное задание, от часто от ее уровня зависит настрой работника, отношение к выполняемой работе и должности в целом, процент продуктивности и эффективности деятельности. И в совокупности это все сказывается на эффективности компании. Поэтому важно точно следить за настроениями отдельных сотрудников и обобщенного коллектива.
Однако зачастую вместо этого отдел кадров разбирается в огромным объемом документы: договора, справки, аттестационные листы. То есть деятельность направлена не на людей, а на бумагу. Минимизировать все это помогает автоматизация учета кадров в компании, благодаря которой работать с документами будет гораздо проще и удобнее.
Автоматизация деятельности отдела кадров поможет оперативно печатать приказы о зачислении на работу новых сотрудников, приказы о переходах по службе, новых кадровых изменениях. Автоматический кадровый учет — это корректное оформление всех приказов об увольнении, переходах от временно неактивного сотрудника в восстановленного в полномочиях. Программа поможет отображать списки сотрудников по группе параметров, отчеты по отдельному лицу. ПО итогу на документооборот расходуется минимальное количество времени и становится возможным полноценно контактировать с коллегами и сотрудниками.
Тема проекта - автоматизация деятельности отдела кадров.Эта тематика очень востребована не только в рамках кризиса, когда требуется улучшать работу доступных ресурсов и персонала, но и в рамках экономического подъема.
По итогу создан программный продукт, который помогает в работе отдела кадров компании.
В рамках работы было выполнено:
Изучена предметная область;
Изучена сама компания;
Изучены потоки данных в компании;
Учтена эффективность ПО;
Изучена ИБ внедрения ПО;
Создана БД;
Физически реализована БД;
Создано приложение пользователя;
Физические реализовано приложения пользователя.
По итогу были закреплены навыки, найденные в рамках обучения, а также получен опыт в области создания ИС, связанных с учетом главных средств.
Последующее обновление ПО поможет создать полноценный комплекс программных средств в рамках контроля персонала.
Созданное ПО поможет реализовать оперативный поиск данных, минимизирует суммарное затраченное время на управление персонала и подготовку отчетов.
ПО создано на базе СУБД MS Access при помощи Delphi. Отчет был оформлен в программе Microsoft Office 2010.
Использование созданной ИС поможет как руководителю предприятия, так и остальному персоналу фирмы, деятельность которого заключается в управлении сотрудниками. Дальнейшее улучшение ПО приведет к повышению итоговой выгоды от применения программного продукта.
Сам проекта помимо пояснительной записки содержит программу на C# и СУБД MS Access.
Характеристики
Файлы схем | да |
Год | 2018 |
Программа с исходниками | да, С# |
Спасибо, работа пришла мгновенно. Буду рекомендовать друзьям.
Обратилась к данному производителю услуг в начале мая. Заказала ВКР, курсовую, отчет по практике, речь и презентацию. Почти 100 % оригинальность. Работают быстро. На вопросы отвечают почти моментально. Слегка переделали презентацию и речь по просьбе преподавателя и то, считаю, что какие то замечания должны были быть. ВКР приняли сразу. Изначально отпугнули низкие звезды на отзовике, но я все поняла вовремя и не жалею. Благодарю Вас!) Буду рекомендовать Вас знакомым!)
Обратилась сюда с очень сложной темой. Сделали диплом за месяц, что для меня было спасением. Ребята — профи, взялись за задачу, которая мне не поддавалась.
Есть небольшой нюанс: из-за сжатых сроков не успели отполировать все детали до идеала. Если планируете заказывать, лучше делать это заранее. Но несмотря на это, работа качественная, и я получила «отлично» на защите.
Огромное вам спасибо! Рекомендую ребят всем, кто попал в трудную ситуацию.
Учусь в МГУ на направлении бизнес-информатика. Сначала сомневалась, получится ли совместить требования методички и мои пожелания по структуре. В работе использовались данные из 1С и элементы анализа в Stata. Несколько раз просила внести изменения, всё сделали корректно. В итоге диплом приняли, а оригинальность оказалась выше 88%.
Писала диплом по праву в УрФУ, тема про цифровые права. Сделали с акцентом на судебную практику, уникальность 90%. Сначала сомневалась в надёжности, но общались в чате, скидывали промежуточные главы. На защите отвечала на вопросы легко, потому что материал был логично выстроен. Рекомендую как проверенный сервис.
