Автоматизация управления персоналом в ОАО Мосэнергосбыт, дипломная работа по информатике
Получите бесплатно демо-версию Демо-версия - дипломная работа, в котрой удалена часть текста, рисунков, таблиц.Посмотреть все услуги дипломной работы на электронную почту.
Введите адрес электронной почты и нажмите "Отправить"
Построение защищенного электронного документооборота в организации, диплом по защите информации2 000 ₽
Программные комплексы поддержки принятия управленческих решений (учет рабочего времени сотрудников)2 000 ₽
Разработка корпоративной вычислительной сети с использованием технологии VPN, диплом по сетям2 000 ₽
Разработка информационной системы учета трафика в ЛВС компании, Диплом по информатике2 000 ₽Описание
Работа подготовлена и защищена в 2018 году в Московском Финансово-промышленном университете Синергия, Факультет Информационных систем и технологий, для специальности «Информационные системы и технологии», для направления «Информационные системы», для специальности «Прикладная информатика (в экономике)».
Задача автоматизации управления и производства управления, как средства повышения результативности труда, всегда актуальна для совокупного хозяйствования. Ценность автоматизации управления как народным хозяйством в целом, так и его составными частями отражается в задачах, которые призваны облегчить труд управленческого персонала, уменьшить рост его численности, привести к увеличению площадей и объема производства; уменьшить сложность производственных связей; упростить появление новых дополнительных управленческих функций. В соответствии с этим особую роль начинает приобретать задача соответствия технической базы управления такой-же базе производства, для которой в дальнейшем и будет производиться автоматизация.
На данном этапе автоматизации управления производством одной из самых эффективных становится автоматизация планово-управленческих функций на основе ПК, которые установлены на каждом рабочем месте специалиста. Эти системы получили значительное распространение в организационном управлении и были названы АРМ (автоматизированные рабочие места). Такой подход дает возможность использования системой людям с отсутствием специальных знаний в сфере программирования, и одновременно делает доступным обновление системы по мере текущей необходимости.
За последние несколько лет самой приоритетной стала новая отрасль - информационная индустрия, которая напрямую связана с созданием современных технических средств, технологий и методов для создания принципиально новых знаний, и методик. Эта индустрия очень сильно зависит от скорости развития компьютерных технологий.
В ИО базовую роль играет выработка информационного продукта, а материальный продукт перестает быть информационно емким. Корректируется и изменяется весь уклад жизни, преображается система ценностей: увеличивается значение культурного досуга, растет спрос на знания, на способность человека к интеллектуальному труду и творчеству.
В следствие всего этого становятся очевидными противоречия между ограниченными возможностями человека по восприятию и переработке увеличивающегося объема данных и существующими массивами уже сохраненных и передаваемых данных. Возникает большое число избыточных данных, в которых зачастую очень трудно сориентироваться и приходится долго искать нужные сведения. Решить данную проблему и призваны автоматизированные ИС.В настоящее время они являются неотъемлемой частью практически всех компьютерных систем – от отдельной отрасли до компании в целом.
За прошедшие годы значительно вырос уровень свойств СУБД: возникло разнообразие встроенных функций, удобный интерфейс, объединение в другими ПО, в частности с другими СУБД, встроили новые сетевые возможности и т.д. Сама СУБД позволяет объединять данные из нескольких источников (других баз, таблиц, сетей) и помогает быстро найти требуемые данные, показать ее окружающим в графиках, таблицах, диаграммах.
В настоящее время накоплен хороший багаж знаний в создании БД, необходимых для управления производством, что позволяет сделать процесс проектирования БД более грамотным и эффективным. Ко всему этому, разрабатываются целые системы, которые позволяют внедрять собственные программные продукты или производить настройку.
Цель ВКР состоит в создании ИС контроля персонала для ПАО «Мосэнергосбыт», которая призвана автоматизировать процессы, связанные с контролированием сотрудников, а именно: процессов, протекающих в отделе кадров компании ПАО «Мосэнергосбыт».
Задачи создаваемого обеспечения:
Минимизация времени для оформления персонала при приеме;
Оптимизация поиска информации;
Улучшение системы поиска данных;
Оптимизация учета персонала по отделам.
Созданное ПО позволит автоматизировать все проходящие процессы и ускорить выполнение классических задач персоналом отдела кадров.
В рамках подготовки работы использовались методики изучения книг по тематике исследования, нормативной базы, применялись методы сравнения и анализа.
Характеристики
Файлы схем | да |
Год | 2018 |
Программа с исходниками | нет |
Обратилась к данному производителю услуг в начале мая. Заказала ВКР, курсовую, отчет по практике, речь и презентацию. Почти 100 % оригинальность. Работают быстро. На вопросы отвечают почти моментально. Слегка переделали презентацию и речь по просьбе преподавателя и то, считаю, что какие то замечания должны были быть. ВКР приняли сразу. Изначально отпугнули низкие звезды на отзовике, но я все поняла вовремя и не жалею. Благодарю Вас!) Буду рекомендовать Вас знакомым!)
Обратилась сюда с очень сложной темой. Сделали диплом за месяц, что для меня было спасением. Ребята — профи, взялись за задачу, которая мне не поддавалась.
Есть небольшой нюанс: из-за сжатых сроков не успели отполировать все детали до идеала. Если планируете заказывать, лучше делать это заранее. Но несмотря на это, работа качественная, и я получила «отлично» на защите.
Огромное вам спасибо! Рекомендую ребят всем, кто попал в трудную ситуацию.
Учусь в МГУ на направлении бизнес-информатика. Сначала сомневалась, получится ли совместить требования методички и мои пожелания по структуре. В работе использовались данные из 1С и элементы анализа в Stata. Несколько раз просила внести изменения, всё сделали корректно. В итоге диплом приняли, а оригинальность оказалась выше 88%.
Писала диплом по праву в УрФУ, тема про цифровые права. Сделали с акцентом на судебную практику, уникальность 90%. Сначала сомневалась в надёжности, но общались в чате, скидывали промежуточные главы. На защите отвечала на вопросы легко, потому что материал был логично выстроен. Рекомендую как проверенный сервис.
В РЭУ им. Плеханова готовил диплом по экономике предприятия. Сам текст был нормальный, но особенно полезной оказалась помощь перед защитой. Отдельно заказал ответы на возможные вопросы комиссии. На самой защите несколько вопросов совпали почти дословно.
