Исследование и автоматизация процесса расстановки линейного персонала по рабочим местам
Получите бесплатно демо-версию Демо-версия - дипломная работа, в котрой удалена часть текста, рисунков, таблиц.Посмотреть все услуги дипломной работы на электронную почту.
Введите адрес электронной почты и нажмите "Отправить"




Описание
Работа подготовлена и защищена в 2016 году.
Цель и задачи исследования. Целью диссертационного исследования является разработка информационной системы расстановки линейного персонала по рабочим местам. Для достижения данной цели были поставлены и решены следующие задачи:
- Анализ экономической сущности расстановки персонала;
- Анализ существующего метода расстановки персонала, Выделение его недостатков и обоснование необходимости автоматизации;
- Выбор математического аппарата информационной системы;
- Разработка и апробация результатов применения разработанной информационной системы;
- Описание структуры информационной системы и порядок работы с ней;
- Расчет стоимости и экономической эффективности внедрения информационной системы расстановки персонала.
Научная новизна результатов проведенного диссертационного исследования состоит в разработке информационной системы с обратной связью, заключающейся в уточнении удовлетворенности каждого результата перестановки и учете дальнейших расстановок с применением венгерского алгоритма для расстановки линейного персонала по рабочим местам:
Практическая значимость исследования выражается в возможности применения разработанной информационной системы на практике.
Теоретической базой являются работы отечественных и зарубежных авторов по теме ротации персонала и трудовых перемещений в целом. В качестве методов исследования на разных этапах в работе использованы: аналитические (систематизация данных), социологические (анкетирование, интервьюирование), статистические (сравнение и сопоставление данных Росстата и предприятий железнодорожного транспорта), моделирования.
Предметом исследования является деятельность компании ООО "Хэппилон, объектом исследования определен процесс расстановки линейного персонала по рабочим местам.
На защиту выносятся следующие положения:
- Разработанное программное обеспечение для расстановки линейного персонала по рабочим местам;
- Методы выбора коэффициентов, учитываемых при расстановке персонала;
- • Результаты экспериментальных расстановок линейного персонала по рабочим местам.
Работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и литературы.
В комплект работы входит программа на языке С++ и СУБД mysql.
Характеристики
Программа с исходниками | да, С++ |
Год | 2016 |

Заказывала диплом по модернизации интернет-портала для CEO продвижения. Очень доволен работой — специалисты детально проработали техническую часть и подобрали актуальные кейсы. Внедрение рекомендаций из работы реально повысило трафик на 50% в тестовом проекте. Защита прошла на отлично, комиссия особенно оценила практическую часть с метриками эффективности

Заказывала диплом по модернизации процессов в образовательном учреждении. Специалисты помогли не только с теорией, но и с реальным кейсом внедрения LMS в вузе. Оригинальность составила 89%, а комиссия особенно оценила глубину анализа узких мест и конкретные цифры эффективности. Защитилась на отлично благодаря их профессионализму!

Заказала диплом по локализации корпоративного сайта для обеспечения коммуникации с иностранной аудиторией. Система полностью соответствует новым методическим рекомендациям Минобрнауки. Преподаватель отметил высокую детализацию и соответствие требованиям международной коммуникации в образовательной сфере

Заказала диплом по разработке информационно-аналитической системы учета успеваемости студентов. Система полностью соответствует новым требованиям Минобрнауки № 258. Преподаватель отметил высокую детализацию и соответствие требованиям цифровой трансформации образовательного процесса

Заказала диплом по разработке информационной системы для мониторинга динамики стоимости образовательных услуг. Система полностью соответствует новым методическим рекомендациям Минобрнауки. Преподаватель отметил высокую детализацию и соответствие требованиям ценообразования в образовательной сфере