Моделирование бизнес-процесса Управление персоналом, ВКР по прикладной информатике с исходниками
Получите бесплатно демо-версию Демо-версия - дипломная работа, в котрой удалена часть текста, рисунков, таблиц.Посмотреть все услуги дипломной работы на электронную почту.
Введите адрес электронной почты и нажмите "Отправить"
Программные комплексы поддержки принятия управленческих решений (учет рабочего времени сотрудников)8 900 ₽
Разработка сайта для онлайн заказа и доставки еды5 400 ₽
Разработка ИС учета и обработки заявок пользователей на ТО и ремонт оргтехники (Help Desk), диплом по информатике8 900 ₽
Разработка информационной системы учета кредитования физических лиц6 840 ₽Описание
Работа подготовлена и защищена в 2018 году в Московском Финансово-промышленном университете Синергия, Факультет Информационных систем и технологий, для специальности «Информационные системы и технологии», для направления «Информационные системы», для специальности «Прикладная информатика (в экономике)».
Задача автоматизации производственных процессов и процессов управления, как средства увеличения эффективности труда, всегда была и остается актуальной в народном хозяйстве. Важность автоматизации управления народным хозяйством и его составными частями выражается в задачах облегчения труда управленческого персонала, уменьшением роста его численности, вызванного увеличением площадей и объема производства; сложностью производственных связей; появлением дополнительных управленческой функции. Особую роль тут играет задача соответствие технической базы управления такой-же базе производства, для которого и производится автоматизация.
На нынешнем этапе автоматизации управления производством самой эффективной становится автоматизация планово-управленческих функций на основе ПК, установленных на каждом рабочем месте специалиста. Такие системы получили значительное распространение в организационном управлении и были названы АРМ – автоматизированными рабочими местами. Такой подход дает возможность пользоваться системой людям, у которых нет специальных знаний в сфере программирования, и одновременно сделает доступным обновление системы по мере надобности.
За последние несколько лет самой приоритетной стала новая отрасль - информационная индустрия, связанная с созданием технических средств, технологий и методов для создания новых знаний и методик. Эта индустрия очень сильно зависит от быстроты развития компьютерных технологий.
В информационном обществе основную роль играет выработка информационного продукта, а материальный продукт перестает быть информационно более емким. Корректируется весь уклад жизни, меняется система ценностей: увеличивается значимость культурного досуга, растет спрос на знания, от человека теперь необходима способность к интеллектуальному труду и творчеству.
В итоге стали видны противоречия между ограниченными возможностями человека по восприятию и переработке увеличивающегося объема данных и существующими массивами уже сохраненных и передаваемых данных. Получилось большое число избыточных данных, в которых зачастую трудно ориентироваться и искать нужные сведения. Чтобы решить описанную проблему стали применять автоматизированные ИС. И сейчас они являются неотъемлемой частью почти всех компьютерных систем – от отрасли до всей компании.
За несколько прошедших лет подрос уровень потребительских качеств СУБД: разнообразие встроенных функций, удобный пользовательский интерфейс, интеграция с программными продуктами, в частности с другими СУБД, возможности для работы в сети и т.д. Сама СУБД позволяет объединять информацию из самых различных источников (таблицы, отчеты, другие БД) и помогает быстро найти нужную информацию, показать ее окружающим при помощью отчетов, таблиц и графиков.
Уже сегодня накоплен значительный опыт разработки БД, необходимых для управления производством, что позволяет сделать процесс проектирования БД более эффективным. Также разрабатываются целые системы, позволяющие внедрять собственные программные продукты или производить его настройку.
Актуальность темы ВКР обусловлена необходимостью автоматизации кадровых операций в компании.
Целью выпускной квалификационной работы является разработка системы управления персоналом для ООО «Энергогарант», которая позволит автоматизировать процессы, связанные с управлением персоналом, фактически, процессы, протекающие в отделе кадров компании ООО «Энергогарант».
Задачи разрабатываемого программного продукта:
- уменьшение времени оформления сотрудника при приёме
- увеличение и удобство храненияинформации
- автоматизация системы поиска
- автоматизация учёта персонала по отделам;
Разработанный программный продукт позволит автоматизировать протекающие процессы и ускорить выполнение типовых задач сотрудников отдела кадров.
Объектом исследования является … ООО «Энергогарант. Предметом исследования служит кадровый учет.
В комплект работы входит программа на языке С++ и СУБД Mysql.
Характеристики
Файлы схем | да |
Год | 2018 |
Программа с исходниками | Да, Delphi |
Никогда не думала, что буду обращаться к кому-то за написанием дипломной работы, но в связи с очень высокими требованиями научного руководителя решила на свой страх и риск обратиться сюда. Спасибо данной компании за мои восстановленные нервы и ментальное здоровье. Всегда на связи, понравилось, что все правки, которые возникали у научного-все вносилось и причем без доплаты, вопросов. Вошли в положение и написали все достаточно быстро, причем учли то, что ранее я сама уже написала. За цену отдельный лайк.
Отличный сервис, буквально выручил меня! Как-то туго у меня учеба шла в этом году, дипломную сам написать не смог. Обратился сюда, рассказал, что нужно сделать. В итоге, получил отличный балл! Большое вам спасибо, что выручили в сложной ситуации. Кстати, взяли совсем немного, особенно, если учитывать, как хорошо сделали мою работу, определенно рекомендую.
Из-за высокой загруженности не успевал написать дипломную по программированию самостоятельно, поэтому обратился в эту компанию. Ребята очень отзывчивые, договорились обо всём быстро. Антиплагиат прошел без проблем, однако пришлось столкнуться с такой проблемкой, как небольшие замечания от руководителя, но с этим решили тоже быстро, внесли коррективы, причем без доплат, и все остались довольны.
Во-первых, сразу же оценила, что на мои письма быстро отвечают, а не морозятся, заставляя понервничать, а во-вторых, с самой работой справились на все 5, как и оценил преподаватель) Даже исправлять ничего не пришлось, чему я была приятно удивлена. Со всеми бы так проходило сотрудничество)
Практически вся наша группа заказывала дипломные работы здесь. Привлекли адекватные цены, качество работы, высокая степень уникальности. Также презентация и доклад входят в комплект работы, их не нужно дополнительно оплачивать, как в других компаниях. Лично от моей работы руководитель был в восторге, очень хвалил, в итоге защитилась очень хорошо.
